La wea se empezó a ir a la B cuando llegó un CTO nuevo y el viejo CTO quedó en otro puesto.
A mi jefe le pusieron un jefe encima y él es su único subordinado en el organigrama. Literalmente su equipo es sólo mi jefe xD Ése wn y el nuevo CTO sobran bastante y pitiárselos sería conveniente, pero bueno...
Mi empresa: Los despidos van a continuar hasta que la moral mejore.
Probaron echando al jefe?
La wea se empezó a ir a la B cuando llegó un CTO nuevo y el viejo CTO quedó en otro puesto.
A mi jefe le pusieron un jefe encima y él es su único subordinado en el organigrama. Literalmente su equipo es sólo mi jefe xD Ése wn y el nuevo CTO sobran bastante y pitiárselos sería conveniente, pero bueno...
Es lo que hay.
¡¡¡¡¿¿¿Pero acaso no quieres generar más valor para DOS niveles de jefaturas, más los accionistas???!!!!
Me recuerda a las empresas gringas donde se echa siempre al x% con peor performance